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How to Tag Someone on LinkedIn Through Hootsuite: Der komplette Guide 2025

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Hier ist ein umfassendes Tutorial, das alle aktuellen Funktionen und Best Practices für das Jahr 2025 berücksichtigt.

Das Markieren (Tagging) von Personen oder Unternehmen auf LinkedIn ist eine der effektivsten Methoden, um die Reichweite Ihrer Beiträge zu erhöhen und direktes Engagement zu erzeugen. In diesem Guide erfahren Sie Schritt für Schritt, wie Sie dies professionell über Hootsuite erledigen.

1. Voraussetzungen

Bevor Sie starten, stellen Sie sicher, dass:

  • Ihr LinkedIn-Konto (Profil oder Unternehmensseite) erfolgreich mit Hootsuite verbunden ist.
  • Sie den Hootsuite Composer (Beitragserstellung) nutzen.

2. Schritt-für-Schritt-Anleitung

Schritt 1: Den Composer öffnen

Loggen Sie sich in Ihr Hootsuite-Dashboard ein. Klicken Sie in der linken Navigationsleiste auf das Stift-Icon („Erstellen“) und wählen Sie „Beitrag“.

Schritt 2: Das LinkedIn-Konto auswählen

Wählen Sie im Dropdown-Menü unter „Veröffentlichen auf“ Ihr gewünschtes LinkedIn-Profil oder Ihre LinkedIn-Unternehmensseite aus.

Schritt 3: Den Text verfassen und die Markierung setzen

  1. Beginnen Sie mit dem Schreiben Ihres Beitrags.
  2. An der Stelle, an der Sie jemanden markieren möchten, tippen Sie das @-Zeichen direkt gefolgt vom Namen (z. B. @Max Mustermann oder @Hootsuite).
  3. Warten Sie kurz: Hootsuite öffnet ein Dropdown-Menü mit Vorschlägen direkt aus der LinkedIn-Datenbank.
  4. Klicken Sie auf den korrekten Namen in der Liste. Der Name wird nun blau hervorgehoben oder in einem speziellen Format im Textfeld angezeigt.

Schritt 4: Den Beitrag prüfen und planen

Sobald die Markierung aktiv ist, sehen Sie in der Vorschau (Preview) auf der rechten Seite, wie der Tag auf LinkedIn erscheinen wird. Klicken Sie anschließend auf „Jetzt posten“ oder „Planen“.

3. Wichtige Regeln für 2025 (Einschränkungen durch die LinkedIn API)

LinkedIn schützt die Privatsphäre seiner Nutzer sehr stark. Daher gibt es beim Tagging über Drittanbieter-Tools wie Hootsuite wichtige Unterschiede:

A. Unternehmen/Seiten markieren

  • Status: Uneingeschränkt möglich.
  • Sie können jede öffentliche LinkedIn-Unternehmensseite markieren, indem Sie @Unternehmensname tippen.

B. Personen markieren (Persönliche Profile)

  • Wichtige Änderung: Aufgrund der LinkedIn-API-Richtlinien können Sie über Hootsuite in der Regel nur Personen markieren, die Ihrer eigenen Unternehmensseite folgen oder mit denen Sie direkt vernetzt sind, sofern diese ihre Privatsphäre-Einstellungen nicht extrem restriktiv eingestellt haben.
  • Tipp: Wenn eine Person nicht im Dropdown-Menü erscheint, liegt das meist an den Privatsphäre-Einstellungen des Nutzers auf LinkedIn (Drittanbieter-Apps wird der Zugriff verweigert).

4. Troubleshooting: Warum funktioniert der Tag nicht?

  1. Tippfehler: Überprüfen Sie die Schreibweise. Die API reagiert manchmal sensibel auf Sonderzeichen.
  2. Privatsphäre: Der Markierte hat in seinen LinkedIn-Einstellungen unter „Sichtbarkeit“ > „Erwähnungen und Markierungen“ deaktiviert, dass andere ihn markieren können.
  3. LinkedIn-Einschränkung: Bei persönlichen Profilen erlaubt LinkedIn das Tagging über externe Tools manchmal nur, wenn eine gegenseitige Vernetzung vorliegt.
  4. Cache-Probleme: Wenn das Dropdown-Menü gar nicht erscheint, laden Sie die Hootsuite-Seite neu oder leeren Sie den Browser-Cache.

5. Profi-Tipps für mehr Engagement 2025

  • Nicht übertreiben: Markieren Sie maximal 3-5 relevante Personen oder Unternehmen. „Spam-Tagging“ wird vom LinkedIn-Algorithmus abgestraft.
  • Relevanz: Markieren Sie nur Personen, die einen echten Bezug zum Inhalt haben. Wenn markierte Personen nicht auf den Tag reagieren (kein Like/Kommentar), sinkt die Relevanzbewertung Ihres Beitrags.
  • Mobile Nutzung: Wenn Sie die Hootsuite Mobile App nutzen, funktioniert das Tagging analog durch Tippen des @-Symbols. Achten Sie auch hier darauf, den Namen aus der Liste auszuwählen, anstatt ihn nur auszuschreiben.

Fazit: Tagging in Hootsuite ist einfach, solange man die Regeln der LinkedIn-API beachtet. Nutzen Sie es strategisch, um Partnerschaften zu stärken und die Sichtbarkeit Ihrer Inhalte im Jahr 2025 zu maximieren!

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